项目介绍
为培养适应国际商务和国际市场竞争的中国企业中层以上的管理人才，经国家教育部和国务院学位办批准，北京科技大学与美国德克萨斯大学合作，在中国实施EMBA学位合作办学项目，使中国优秀在职人员有机会获得经美国最高商学院评定机构AACSB认证的美国德克萨斯大学阿灵顿商学院的EMBA学位。
美国德克萨斯大学-阿灵顿成立于1895年，是一所集教学、研究为一体的综合性大学。目前有来自四十七个州，八十九个国家的在校生二万多人，是美国中西部前五十所大学之一，在德州大学系统中名列第二。其下属的阿灵顿商学院是美国前八十所著名商学院之一，以培养企业现职中层以上高级管理人才著称。该学院的学位项目均获得美国最高商学院评定机构AACSB的认证。
阿灵顿商学院中国EMBA项目在设置上体现系统化、国际化、实用性和高质量。着重于国际商务的最新动态，充分的案例教学,课程设置在充分体现美国商学院的主流的同时，力求贴近中国当前热点，旨在确保学员能将所学及时高效地应用于实际管理工作中。教学方式以美方主力师资面授为主，中国优秀教授负责辅导。
报名条件
1.大学本科或以上学历，有学士学位。
2.有五年以上工作经验，目前处于管理岗位，拥有两年以上管理经验。
3.通过资格审核。
4.通过入学考试。
报名材料
➤提交初步资料，学校进行初审：
-电子版报名表。
-下载的学信网学历报告。境外学位请提供学位证书或者成绩单扫描件。
➤通知资料审核，进一步提供材料：
材料初审通过后，邮件形式告知材料评审结果。通过者需要准备1500字个人自述，详细介绍自己的管理职责和管理经验。完成后电子版发至学校，并打印签字一式三份，于考试时交给考官。
➤提交学历证明材料：
学校将通过邮件的方式，通知资料审核通过的申请人准备学历证明材料。
考试安排
➤考试批次：
按月分批次进行面试和笔试，具体时间收到申请资料后另行通知。
➤考试流程：
（1）面试20-30分钟。考试采取个人自我介绍+评委问答方式进行，考察申请人管理经验、管理认知、成就特长等方面。
（2）笔试30分钟。笔试以问答题为主，考察申请人的管理知识运用，问题分析能力，总结归纳能力和写作能力。
课程学习
学习期限为2年（在职学习最快1.5年）。
每月集中一个周末（周四至次周日）四天面授，其他周末或晚上由中国教授授课辅导。学员需进行教材预习和案例的准备。
模块式集中授课的课程设置是当今EMBA的主流课程设置方法，确保学员在完成学业的同时，也能正常工作。同时，这种模式也方便了外地学员交通上的安排。
完成规定学分者获得美国UTA颁发的EMBA学位证书；同时可在中国教育部留学服务中心办理中国同等学位认证，获得中国认可硕士学位证书。
课程设置
✦管理经济学
利用需求，成本，生产，利润和竞争这些概念作为理论基础，运用经济分析方法来规划商务决策，着重于案例分析。
✦信息系统管理
从高级管理的视角讲解对信息资源的管理。包括在实现竞争优势过程中对信息技术的应用，信息技术及构成，信息资产管理，外购管理，信息技术操作等。
✦战略管理
主要介绍了战略管理的一些基本构成因素。如组织目标、社会责任及道德规范、当前政策、计划和决策制定;组织产品和技术方面;领导权因素，组织行为和沟通技巧以及控制因素和绩效评估等方面的内容。
✦项目管理
课程涵盖了有效进行项目管理所涉及的一些概念和有关内容。涉及内容包括项目选择，项目计划，谈判，制定预算，日程安排，资源分配，项目控制，项目审计和项目终止等方面的内容。
✦国际营销
着重于国际商务营销管理。包括在国际环境下进行销售调研、定价、推广和分销以及研究由于外资涉及范围的不同所引起的营销管理问题。(如出口、特许经营、国外子公司等)。
✦公司理财
本课程介绍了评估企业资本预算决策的一些方法。其中包含资本成本和风险。制定投资决策所需技巧等。介绍企业融资时如何估值，以及如何选择不同的资本市场。
✦人力资源管理
着重分析现代人力资源管理的概念和技巧，人力资源计划、职工安置、培训和发展、业绩评价等，以及这些功能如何在增强和保持竞争优势的方面发挥作用。
✦国际经营管理
讲解在其它国家进行商务运作的管理方法。对跨国机构在国外受到文化、政治和经济强制影响时采用的管理方法进行分析，提供一个合理的框架结构。
✦财务报告分析
介绍财务会计的概念，用途，方法和术语。分析企业筹资决策，投资决策和资本预算，收益分配决策等的基本方法。掌握企业理财策略--实现财务目标和体现企业战略的手段，包括长期目标决策，以及为实现财务目标制定的行动方案，是企业资金配置过程的总体设计。
✦管理会计
主要介绍管理会计的概念，用途，方法和术语。要求在对稀缺资源进行决策分析时，掌握经济学的基本概念与数学工具和统计学相结合。通过对各种经济现象的相关影响计算，来分析面对的管理决策。
✦国际金融
研究在跨国环境下不断变化的财务决策方法，及货币贬值，外汇和投资控制带来的影响和有关跨国公司实际投资决策的案例分析。
✦组织行为学
系统讲解在复杂的组织机构里的行为问题，并分析了外部环境和内部因素之间的相互作用以及对组织行为所产生的影响。
